成為企業與人才之間最值得信賴的「結構洞」，串連雙方、填補資訊落差，創造價值。
Heartily Creativity Inc.（心創顧問）成立於台灣，專注於東西方人才策略與跨文化管理顧問服務。我們相信，全球化時代的組織挑戰，往往不是制度不夠好，而是東方關係導向思維與西方系統化人才管理之間，缺少一座真正的橋樑。
我們運用源自 IBM、由華為發揚光大的 BLM 業務領先模型，協助企業進行戰略意圖釐清與戰略規劃，制定能有效提升企業營收的戰略；並在「組織、人才、氛圍與文化」構面，交叉運用「Hofstede 文化維度理論」「Trompenaars 企業文化模型」「Hall 高低語境理論」三種跨文化理論工具，診斷文化與人才對戰略執行的落差，確保組織績效與戰略方向對齊。服務範疇涵蓋戰略顧問與高階獵頭，以台灣為主要市場、以在台外商與跨國企業為主要服務對象；海外市場的人才需求，則由心創擔任溝通窗口，透過海外合作夥伴在地執行。
我們的使命，是成為企業與人才之間最值得信賴的「結構洞」（Structural Holes，Ronald S. Burt, 1992）——串連雙方、填補資訊落差，創造價值。
擁有超過 14 年跨國企業人資與人才策略經驗，歷任 IBM、Apple、Huawei，並持有哥倫比亞大學相關學歷，目前就讀於國立臺灣科技大學高階管理博士班，研究聚焦人資與人工智慧領域。
成立於台灣台中市，其後於新北市完成公司登記。創立初期主要服務中國大陸企業。
拓展服務台灣市場，早期代表案例為半導體供應鏈客戶，規劃整年度員工教育訓練專案。
於新北市政府登記取得「私立就業服務機構」許可證，創辦人取得「專業就業服務人員」證照。
戰略顧問、高階獵頭（聚焦台灣市場、服務外商）與企業網站建置三線並行。
合作內容涵蓋企業總裁班、EMBA 課程、企業講座、人才培育等。
